Publié le 10/10/2024 | Actualisé le 20/11/2024

| JOURNÉE D'ÉTUDE | La fabrique de l’expertise, des talents et des compétences : quelles innovations ?

Mercredi 18 décembre 2024, la Chaire Mutations Anticipations Innovations (MAI) organise une journée d'étude avec le Cercle Innovation Management Expertise (CIME) sur le thème "La fabrique de l’expertise, des talents et des compétences : quelles innovations ?" Inscrivez-vous !

CIME

  • à 9h30
  • 11 rue Watt - 75013
  • Chaire MAI et CIME

Dans les entreprises, on ne cesse de mettre en avant l'importance de l'expertise, des talents et compétences, tous considérés comme cruciaux pour soutenir les activités opérationnelles et les processus d'innovation. Bien que distincts, ces trois concepts sont intimement liés. Les considérer de manière intégrée permet d'avoir une vision plus complète des capacités des personnes, d'exploiter pleinement leur potentiel dans les activités auxquelles ils contribuent et de prendre des décisions plus éclairées en matière d'organisation du travail, de management et de gestion des ressources humaines.

Il est cependant essentiel de reconnaître que ces capacités ne sont pas toujours simplement disponibles sur le marché du travail. En partie spécifiques aux activités de l'organisation, leur développement se produit largement en son sein, nécessitant des conditions propices. 

Pour les individus relevant d’activités scientifiques et techniques, les pratiques se concentrent sur les politiques et les dispositifs de gestion visant des capacités déjà constituées, négligeant le processus patient et exigeant de leur élaboration. Cette problématique sera au cœur des réflexions et échanges de notre prochaine Journée d’étude, à la fois portée par des académiques et des représentants d’entreprise, et illustrée par de nombreux exemples de pratiques.

 

En pratique